为深入落实教育部"访企拓岗促就业"专项行动，精准对接汽车产业人才需求，促进专业建设与产业需求深度融合，近期，由学院党委副书记、院长王国忠带队，就业工作处及我系等系部负责人组成的访企拓岗工作组，赴长城汽车股份有限公司开展寒假访企拓岗专项行动调研，我系全程参与并推动达成多项战略共识。

在长城汽车徐水整车生产基地，工作组共同观摩了这座全国规模最大的SUV生产基地之一。基地总规划面积达13平方公里，其高度智能化的柔性化共线生产体系、精准高效的生产流程及严苛的质量管控标准，直观展现了汽车产业智能化、绿色化发展的前沿趋势，为我系优化汽车相关专业人才培养方案提供了鲜活案例。

随后，工作组一行深入长城汽车技术中心，重点考察了企业展厅与试验中心。通过实地了解长城汽车在新能源、智能化领域的技术研发成果及全产业链布局，我系进一步明晰了汽车产业对技能型人才的核心需求。

座谈会上，王国忠院长系统介绍了学院汽车相关专业建设成果、特色人才培养模式及未来发展方向，重点阐述了在培养适应汽车产业高质量发展需求的技能型应用型人才方面的创新实践。并与长城汽车人力资源部就深化校企协同育人达成广泛共识。双方明确将加快推进订单班合作，精准对接企业岗位需求，定制化培养符合企业发展要求的汽车类专业技能人才。长城汽车正式邀请我系加入企业"匠星计划"，携手创新校企合作IP新模式，推动合作从"就业对接"向"人才共育、资源共享、就业共促"的深层次转型。此外，双方还就实习基地建设、师资互聘、技术共研等议题达成一致，为后续长期稳定合作奠定坚实基础。

座谈会尾声，长城汽车为我院颁发"2025年度协同育人领航奖"，这一荣誉既是对我系过去一年协同育人工作的高度认可，也承载着双方对未来深化合作的殷切期待。我系将以此次访企拓岗为契机，持续深化产教融合，强化专业建设与产业需求对接，为破解毕业生就业难题、提升人才培养质量赋能增效，为汽车产业高质量发展输送更多"用得上、留得住、干得好"的技能型应用人才。